«На тебя смотрят как на профессионала»: история маркшейдера Ирины Привалихиной

Не женское это дело! Мы слышим эту фразу, когда женщина пытается найти себе профессию в сугубо мужской сфере — например, в геологии, тяжелой промышленности или добыче золота. И в прошлом так действительно было.

Но сейчас сами женщины перестали верить в стереотипы о женских и мужских профессиях, а передовые компании создают условия для успешного построения карьеры — даже на исключительно мужских производствах.

В своей будничной трудовой жизни женщины компании «Полюс» доказывают, что можно найти себя в золотодобывающей отрасли, получить признание среди мужчин коллег, достичь карьерных высот и стать вдохновляющим примером для женщин-коллег в других промышленных отраслях.

Ведущий Юрий Кораблев, и его коллега из Красноярска Алексей Вербицкий в новом выпуске подкаста «Женское это дело» знакомят нас с еще одной сотрудницей золотодобывающей компании. Ирина мечтала попасть в компанию вместе с мужем, и утверждает — что современные девушки легко выбирают работу вахтовым методом. Почему? Об этом в нашем интервью расскажет сама Ирина Привалихина

Ирине 29 лет. Она родилась в маленьком городе Ужур Красноярского края. В компании работает год, сейчас - участковым маркшейдером. Замужем - и муж, кстати, тоже маркшейдер!

- Ирина, поделитесь, как пришла идея заняться, вроде, совсем не женским, горным делом? Пример родителей?

- В моей семье мама и папа не горные инженеры, вообще не связаны с этим. У меня дядя родной поступил в институт цветных металлов на механика. Его институт в одном здании с горным. Тем самым он узнал про профессию маркшейдера. Я тогда училась в 10 классе и не могла определиться, куда мне пойти учиться. И дядя такой: «Вот, есть прекрасная специальность – маркшейдерское дело, не хочешь ли ты?». Я посмотрела, почитала, думаю: в принципе, не будет проблем с трудоустройством, нормальная заработная плата, хорошо. Таким образом, сдала физику и все остальные предметы и поступила в горный институт. Я благодарна своему дяде за то, что он мне дал такое направление. Потому что мне очень нравится моя профессия.

- Думаю, что многим сейчас интересно, что это за профессия такая, что делает маркшейдер?

- Когда спрашивают, кто такой маркшейдер, ты постоянно говоришь: у вас есть понятие, кто такой геодезист? Ну да. Вот, маркшейдер, как геодезист, только геодезист необходим при сопровождении строительства, а маркшейдер – в горнодобывающей промышленности. А ещё, геодезистов мы, вроде, видели и немного представляем, а вот именно маркшейдера – нет. Поэтому я придумала, как эту профессию представлять — это горный инженер, без которого невозможно эффективно и безопасно вести горное производство. Мы контролируем, чтобы соблюдались проектные контуры и работы велись в соответствии с утверждёнными проектами.

- Давай подробно разберем работу маркшейдера?

- Наша работа заключается в том, что каждый день мы выезжаем на карьер. В карьере мы ведем съемки, снимаем забои. Забои – это как раз там, где работает экскаватор. Также мы снимаем скважины. Это там, где работают буровые установки. При этом, когда уже это все засняли в поле, мы приезжаем в наш офис, и в офисе всё обрабатываем. Мы делаем документацию, маркшейдерские планы и потом передаем их дальше, чтобы все участники процесса могли видеть, где сейчас стоит техника, что она там делает, как она работает. Это нужно для того, чтобы можно было каждый день оценить, сколько у нас в карьере еще есть взорванной горной массы, которую можно забирать экскаватором, сколько у нас сейчас всего набурено, что ещё можно взорвать. Каждое 10-е, 20-е и 30-е число мы выдаем цифры по подсчету объема — сколько горной массы было забрано в какой-то конкретный период времени.

- Вы живете в Красноярске. А где находится сам карьер?

- Я работаю в Северо-Енисейском районе на карьере Благодатный.

- То есть, вахтой работаете. Что вас вдохновляет на ежедневную работу?

- Да. На этой работе прекрасно понимаешь, что ты делаешь и для чего. Наша команда, весь наш карьер работает, чтобы добыть золото для компании. Коллектив тоже играет немалую роль в том, чтобы все на работе было слаженно, хорошо.

- Вот давайте про коллектив и поговорим. Горнодобывающее дело, вахтовая работа – это немножко не «девочковая» территория. Это удел сильных мужчин. Насколько вам, девушке, комфортно в сугубо мужском коллективе? И насколько сложно выстраивать взаимоотношения?

- На самом деле это совсем несложно. Потому что на тебя смотрят как на профессионала, а не как на девушку. Все равно, конечно, бывают такие моменты, когда ты – девушка, и за это получаешь какие-то поблажки. Но у нас нет особых сложностей. Сейчас, видимо, уже принято, что много девочек работает на вахте и к этому факту относятся проще. Это нормально, у нас очень много девчонок сейчас работает на ГОКе.

- А вообще, насколько это сложно: два месяца работаешь, один месяц отдыхаешь?

- Раньше я говорила себе, что это несложно. Как будто бы ничего особенного. Сейчас уже понимаю, что это сложновато. В какие-то моменты скучаешь по близким. Особенно, если семья на первом месте. Вот это, мне кажется, сложно эмоционально. Но со временем привыкаешь. И на вахте существуют выходные, есть интернет и можно вечером поговорить с родными. У нас 6-дневная рабочая неделя. Один день в неделю ты можешь отдохнуть. Этот денек очень помогает выспаться, остаться наедине с собой, порефлексировать.

- Насколько компания обеспечивает технологическую близость? Возможность быть на связи с родными?

- У нас Wi-Fi везде вообще есть: в общежитиях, в столовой. Где бы ты ни был, где ты отдыхаешь, там везде Wi-Fi есть. А на работе в некоторых местах, в офисах есть интернет, а в некоторых его нет. Но связью мы обеспечены.

- Помните свой первый день работы в «Полюсе»?

- Конечно! В компанию мы с мужем пришли благодаря одногруппнику, который после института устроился сюда на работу. Он узнал, что освободились две ставки участковых маркшейдеров. Муж мой, кстати, тоже участковый маркшейдер в компании. Соответственно, коллега нам написал, что есть две ставки и дал контакты начальника. Мы отправили свои резюме, связались с начальником, он рассказал про работу, обговорили условия труда. Нас все устроило, потому дали согласие. Наши кандидатуры рассматривали около полугода. Потом сообщили: «Ребята, вы подходите, приезжайте, устраивайтесь на работу». На самом деле все, что нам говорили в начале, так оно и есть. Не было таких проблем, что ожидание - одно, а в реальности все - другое.

Ирина с мужем на работе.

- У вас многофакторная работа, что-то в полях, что-то в офисе. Это командный вид спорта. Как устроена работа в команде? Что важно для качественного взаимодействия?

- У нас коллектив разный, возрастные категории тоже разные. Но это дает возможность научиться взаимодействовать с разными людьми. Сейчас в нашем коллективе нет проблем. Как-то уже все слажено, каждый знает, чем должен заниматься, потому договариваемся легко.

- Вам комфортно потому, что люди хорошие, или потому что компания ввела корпоративные правила?

- Я думаю, что тут человеческий фактор срабатывает. Ну, и компания тоже хорошо всё устраивает. Но коллектив – это самое главное, от людей и их подхода к делу всё зависит.

- Можете назвать пару-тройку минусов и плюсов вашей работы?

- Отсутствие зеркального графика – это минус. Для меня, человека, который работает с мужем, минус то, что мало семейных комнат - мы не так давно официально женаты, поэтому еще ждем заселения. По плюсам: развитая инфраструктура – это большой плюс. Например, у нас есть спортивный комплекс, где ты можешь посмотреть кино на проекторе, записаться на секции. Там по вечерам играют в футбол, волейбол, баскетбол. Есть спортивные площадки на улице. Второй плюс – постоянная возможность развития. Когда ты можешь обучаться, это супер плюс. Третий… зарплата хорошая.

- Какими достижениями своей команды вы гордитесь?

- Конкретно в нашей команде ребята обучаются работать с новыми приборами. Это упрощает работу. Начали работать со сканерами, чтобы снимать забои. Сейчас у нас идет обучение, компания дала квадрокоптер, мы можем летать, снимать.

- Сложно работать вместе с мужем?

- Работать с мужем – наоборот проще. В нашем отделе три семейные пары. Мне, например, классно работать с мужем. Потому что я его каждый день вижу, и нам не приходится переписываться. Мы рядом – это плюс.

- Есть ли у вас увлечения, хобби? Находится ли на это время?

- Я в основном на выходных хожу в тренажерный зал. Здесь, в Красноярске, на время межвахты – тренажерный зал, друзья, хобби, семья – родители, бабушки, дедушки. Еще люблю ходить в бассейн.

Ирина с семьей на празднике

- Чем привлекает работа в «Полюсе»?

- Привлекает, что компания большая, на слуху. После института мы работали пару лет в другой компании, есть с чем сравнивать. Мне хотелось попасть сюда, и когда такая возможность случилась, мы ухватились за этот шанс. У нас хорошие условия труда, инфраструктура, в поселке рядом с ГОКом есть даже бассейн. Компания растет, каждый год предлагает что-то интересное. Плюсов много.

- Какие главные качества помогают развиваться в профессии?

- Желание чему-то новому обучаться, открываться новому - это очень важно. И самое важное – умение общаться с людьми.

- Ирина, поздравляю, мы в финале. Какие мечты сбылись и что пожелаете своим коллегам?

- Мечты… За год работы в компании, мечта – покупка машины. Хотелось, и вот купили. Супер! А своим коллегам хочется пожелать, чтобы они всегда ладили друг с другом.